2021年10月13日，金陵中学2021年“青蓝工程”师徒结对工作会议在汇贤楼一楼会议室召开。孙夕礼校长、田国生副校长、戴喜副校长以及全体指导教师和工作五年内青年教师参加会议。

教师发展处卢惠红主任首先宣读2021学年师徒结对名单，与会校领导为全体教学指导教师和班主任工作指导教师颁发聘书。孙夕礼校长给今年新入职青年教师赠书。

英语组曹文娟老师、秦沁老师和历史组孙凯老师作为师徒结对代表，与在座的老师分享了师徒结对工作中的经验和感受。曹文娟老师认为，学校一直坚持的师道相传的优良学习方式十分有利于青年教师的成长，她分享了身为人师的“不二法门”，即永远保持对教师职业的好奇心、热心、敬畏心和匠心，她强调师父与徒弟互通有无的真诚交流是彼此成长的基础。此外她对自己徒弟秦沁老师的职业成长给予了充分的肯定与赞许。孙凯老师作为秦沁老师的教育指导老师，以自身从教经历为例，强调要做好班主任工作，需要健康之体魄与健康之灵魂，要能带给孩子温暖和有质量的陪伴，同时要不断学习教育心理学理论，掌握教育方法和教育艺术。孙老师特别强调教育要做到心中有人，关爱学生。

随后，作为优秀徒弟代表的秦沁老师回顾了入职三年的英语教学生涯，感谢曹文娟老师在教学上给予的帮助，以及孙凯老师在班主任工作中传授的管理、沟通小窍门。同时她建议青年教师们要多听课、多磨课。秦老师坦言“不能不读书而只是拼命教书，只有足够的输入才能保证输出的都是精华”。新入职教师代表薛泠堃，作为“后浪”，表示一定笃实学习、勇敢担当，让百卅金中薪火相传！

最后，孙校长对所有指导教师的辛勤付出表示感谢，并表达了学校对师徒结对工作的重视以及青年教师的成长对学校未来发展的重要意义。他语重心长地告诫青年教师，作为一个教育人首先要具备“爱岗”的品质，并特别强调要做到“四个结合”，即将爱学生与严格要求相结合、拓宽各领域知识与专业知识学习相结合、个人努力与同事互助相结合、学科教学与课程育人相结合，以高尚的人格感染人，以整洁的仪表影响人，以和蔼的态度对待人，以丰富的学识引导人，以博大的胸怀爱护人。孙校长热切期待并鼓励年轻教师要抓紧最近发展区，做好个人发展规划。

青年教师是一所学校的未来，相信他们通过自身努力和指导教师们的悉心指导、培养，一定能够更好更快地成长，助力学校的高品质内涵发展。

撰稿：陈诗语

审核：顾健

孙夕礼校长发言

学校领导为指导教师颁发导师聘书

孙夕礼校长为青年教师代表赠书

四位教师代表发言