为了让新入职教师尽快熟悉并适应教育教学工作，2022年8月13日上午，学校为今年入职的10位教师进行为期半天的校本培训。

上午八点半培训开始。孙夕礼校长首先向10位金中新人介绍了学校办学历史、办学理念、特色和办学成果。孙校长还分享了自己从教30多年的心路历程和工作经验，强调教师工作幸福的四个要素：第一要有爱心；第二要能站稳讲台；第三要勤于总结，及时反思；第四要和同事团结协作。

接着，课程教学处许峰主任结合教学经典案例，就教师的课堂管理传授自己的心得体会。他强调教师在课堂上要关心、关注到每一个学生，课堂管理的能力决定了教师的幸福指数。

学生工作处王友伟副主任对照《金陵中学班主任一日常规》，结合工作实际与新教师们分享了自己的带班经验，他希望新教师们能够喜爱每一个学生，热爱工作岗位，做沉浸式的幸福守望者。

戴喜副校长向新教师们介绍了学校青年教工团支部的工作，同时还给他们提出了六点工作建议：明晰职责与观念、站稳课堂与平台、守住底线与规则、控制私心与慵懒、坚持创新与突破、迎接机遇与挑战。

最后，教师发展处卢惠红主任对新教师在教科研上的自我发展提供了建设性指导。

本次培训时间紧凑，内容充实，对新入职教师站稳讲台，扣好为人师的“第一粒扣子”以及未来职业发展具有较强的现实指导意义。

撰稿：杨敏 审核：顾健