时 间

内容

具体实施

9月4日

岗位公布

在校园网和校办公布岗位晋升实施方案、各岗位空缺及其任职条件。

9月4-9日

申请竞聘

符合岗位晋升条件人员向学校提出竞聘申请，并按要求提交《专业技术岗位竞聘申报表》及相关证明材料，申请截止9月9日下班前。

9月4-11日

材料审核

学校岗位设置管理工作小组责成各相关处室负责人对竞聘人员的资格、条件进行初审。

9月11日

（周三16:40）

考  评

学校岗位晋升与聘用管理领导小组授权校学术委员会对通过初审的竞聘人员进行考核、评审、排序，并报学校岗位晋升与聘用管理领导小组研究决定。

9月13日

研究决定

学校岗位晋升与聘用管理领导小组依据岗位空额、各岗位入围人员的情况，集体讨论决定各岗位聘用名单。

9月13日

公  示

公示聘用结果，公示期为7天。在公示期内有异议者，按程序进行复议，确属不当者，将予以重新审核。

9月25日

上报审批

按要求上报上级主管部门进行审批。经审批，即可办理聘任手续。