一、加强思想建设，抓好理论学习和党员干部教育。

    1、 坚持党委理论学习中心组的学习制度。中心组每月两次理论学习。一年来，先后学习了十六届五中、六中全会精神，胡锦涛在中央政治局关于教育工作集体学习会的讲话和胡锦涛在中纪委六次、七次全会上的讲话以及市十二次党代会精神，努力将学习理论与工作实践紧密结合，提高思想认识。在学习六中全会公报和《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》文本的基础上，组织收看江苏省委党校徐民华教授的辅导报告录像和学习报刊上编发的有关材料，促进大家加深对建设社会主义和谐社会的认识和理解。结合贯彻国家和南京市教育系统的“十一五”规划，学习了中央政治局关于教育工作集体学习会和市委建设“五个中心”的有关材料，提升了对建设“人力资源强国”和南京“教育名城”的认识，开拓了从全局上把握办好学校的视野。学习党风廉政的材料，传达贯彻市委教育工委对党风廉政建设的有关要求，提高了干部落实各项制度抵制不正之风的自觉性。

    2、 加强对党员、干部的思想教育。组织党员干部学习科学发展观和十六届五中、六中全会精神，在干部带头学习基础上组织全体党员观看了江苏省委党校徐民华教授的辅导报告录像，加深对构建社会主义和谐社会重要性和必要性的理解。开展“学习党章、遵守党章、维护党章、贯彻党章” 的教育，给全校党员上了《学习贯彻党章,做人民满意的教育工作者》的党课，同时结合民主评议教育系统政风行风工作，加强师德建设，要求共产党员在教育教学改革中发挥先锋模范作用，表彰优秀党员，弘扬正气，抵制不良倾向。

    3、 加强教师职业道德教育。重印市教育局“三要八不准”的规定发给教师人手一份，要求教师严格执行有关教师职业道德规范。大力宣传先进，倡导敬业爱生的师德风范，在全校教职工大会上表扬本校教师教书育人的先进事例，树立金中教师的师表形象。

    4、  支持配合学校行政，举办《金中教师论坛》。组织教师以现身说法讲教育理念和教师职业道德，启发大家争做受学生欢迎的好老师。利用寒暑假组织中层以上干部和教学骨干集中学习，联系学校实际，学习修订后的《义务教育法》，贯彻新课改精神，端正教育思想，进一步提升教育教学质量。

    二、加强组织建设，做好发展新党员工作。

    1、加强对入党积极分子队伍和青年学生的党的知识教育，实施“源头工程”。今年青年业余党校又有一百多名学员结业。办好青年党校，在学生干部中进行党的知识教育已经形成制度化的做法。即高一至高二上开办青年业余党校，高二培养入党积极分子，高三做好发展对象工作。

    2、规范化的做好入党积极分子的培养和新党员发展工作。召开支部书记会传达学习上级关于发展党员的规范化步骤和要求，讨论校内落实的细节，进一步改进了入党积极分子的培养和教育工作。

    3、加强党务干部培训。利用暑假组织学校党务干部访问延安，接受了一次深刻的革命传统教育。

    三、贯彻科学发展观，努力创建和谐学校。

    1、做好教育系统民主评议政风行风工作。多次召开教工会议，认真传达贯彻上级关于教育系统行风评议的有关要求，加强宣传力度，使每一个教职工都明白行风评议精神。学校对学生家长发了征求意见调查表，查找学校工作的薄弱环节和存在问题，及时加以改进。同时结合落实省市关于治理商业贿赂的要求，组织相关岗位工作人员学习上级精神，建立岗位责任制，从制度层面明确要求。改进了学校的采购工作。

    2、加强校园精神文明建设，用好宣传画廊、金中电视台、金中报等宣传阵地，开展金中科技节、文化艺术节等活动，不断优化育人环境。

    3、认真实施名师培养工程，加强青年教师的培养。组织制定和修订了学校的名师培养计划和青年教师培养工作计划。经过工作校内的特级教师、学科带头人和优秀青年教师三个层次的培养对象均已确定，并初步制定了各自的成长发展计划加以落实。2006年在民主推荐、听课、考试、看论文等各方面综合考核的基础上评出了12名校级优秀青年教师。

    4、配合行政，做好招生、收费工作。招生工作坚持规范操作，重大问题一律经领导班子集体讨论。严格执行高中招生“三限”的相关规定。加强收费管理，杜绝乱收费，按财政规定管好预算外资金，杜绝“小金库”。 下半年接受省物价局的检查获得好评。

    四、坚持民主集中制，民主治校、依法治校，搞好党风廉政建设和纪检监察工作。

    1、领导干部认真贯彻民主集中制，做到集体领导分工负责，重大问题坚持集体决策。认真开好领导干部民主生活会。民主生活会会前召开了有关人员座谈会，广泛听取意见，提高了民主生活会的质量。领导班子带头搞好廉洁自律，自觉不参加可能影响公务的宴请，不以权谋私，按规定使用汽车和通讯工具。认真做好每年度的干部述职述廉工作，自觉接受群众的监督。

    2、坚持民主管理、校务公开。对学校重大决策注意广泛听取群众意见，召开骨干教师、青年教师、民主党派座谈会征求意见讨论工作。有关学校发展和涉及教职工切身利益的重大问题均经教职工代表大会审议。本年度进行了工会换届选举。年初教代会讨论通过了《金陵中学2006-2008三年发展规划》。目前正在组织制定《金陵中学教育教学事故处理条例》和修订《金陵中学工资改革津贴发放办法》提交教代会讨论。

    3、落实党风廉政建设责任制度。年初学校党政“一把手”向上级签订了廉政建设的责任书，并与学校各职能部门主要负责人签订了责任书，层层落实了“谁主管谁负责”的分工责任制，要求把党风廉政建设与各处室的日常工作紧密结合起来，做到同计划、同落实、同检查、同考核、同总结。

    4、加强纪检监察工作。在市委教育工委领导下调整了纪委领导人员，协同党委抓好廉政责任制的落实工作。纪委成员参与学校招生、工程建设、采购的管理。学校招收计划外学生的人数、学生来源及赞助费总数均接受集体的监督。对教职工中发现的不良倾向的苗头和工作中出现的失误及时给予提醒、教育和处理，保障了教育教学工作正常秩序和党风廉政建设。

    五、关心知识分子，做好群团、民主党派和统战工作以及老干部工作。

    1、注意发挥工会、共青团、民主党派、离退休教师协会等组织的作用，做好知识分子工作。经常召开各类人员的座谈会，听取意见。

    2、在加强经费管理的同时，努力改善教师待遇。做好食堂工作，进一步改进了教工早、中餐供应。尽可能帮助教师解决后顾之忧。

    3、支持民主党派加强组织建设开展活动。及时向民主党派通报沟通有关情况。

    4、支持离退休教师协会开展活动。学校离退休教师活动开展正常，得到上级肯定。

 

                                                                                            2006年1月